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人力资源治理专业本科课程包括专业基础课和专业课，主要包括微观经济学、宏观经济学、治理信息系统、金融治理、统计学、人力资源治理概论等。
林知敏 2021-03-29 00:33 开发者_StackOverflow中文版人力资源管理制度其主要内容、所管理的方面，含有以下几个方面的内容：组织管理制度主要实现对公司组织结构及其变更的管理；对职位信息及职位间工作关系的
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